人力资源有哪些模块
人力资源管理有六大模块，分别是人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。
阅读量：108
阅读量：117
阅读量：99
阅读量：76
阅读量：109
阅读量：115
阅读量：180
阅读量：65
阅读量：64
阅读量：124
阅读量：94
阅读量：168
阅读量：103
阅读量：168
阅读量：129
阅读量：101
阅读量：87
阅读量：111
阅读量：67
阅读量：123
人力资源管理有六大模块，分别是人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。